2022年经典简单的个人离职证明模板通用4篇-尊龙凯时ag旗舰
离职证明是一段劳动关系结束的凭证，也是这份工作经历的凭证。离职证明应该包含员工姓名、身份证号码、入职日期、离职日期，所在部门等信息，并加盖公司公章方可生效。这次差异网为您整理了4篇《2022年经典简单的个人离职证明模板》，希望能对您的写作有一定的参考作用。
离职证明 篇一
_____自_____年_____月_____日入职我公司担任____部门____岗位，至_____年_____月_____日因个人原因申请离职，在此_____年间无不良表现，工作良好期间曾被授予“__________”称号（荣誉）。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
______________公司（盖章）
____年____月____日
失业保险离职证明 篇二
xxxxx先生/女士/小姐，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司担任xxxxx（部门）的xxxxx职务。
由于xxxxxx原因提出辞职，与公司解除劳动关系。
以资证明！
证明人：
20xx年x月x日
离职证明 篇三
xxx：
xxx先生/女士/小姐，自xxxx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任xxx（部门）的xxx职务，由于xx个人xxx原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。特此证明！
xx公司（或人力资源部人事处）盖章
xxxx年xx月xx日
员工离职证明范本模板 篇四
_________先生/女士/小姐（身份证号为______________ ）自____年__月__日入职我公司担任人力资源____________ 职务，至____年__月__日日因 ____________ 原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称（加盖公章）
____年__月__日
上面内容就是差异网为您整理出来的4篇《2022年经典简单的个人离职证明模板》，希望可以对您的写作有一定的参考作用。